所長挨拶

ひとを大切にする企業の成長を支援します

このたびは、とまと社労士オフィスのホームページをご覧いただき、誠にありがとうございます。

企業経営は「ひと」「物」「金」「情報」で成り立っていると言われます。その中でも、企業の未来をつくる最も重要な存在は「ひと」です。

どれほど優れた商品や戦略があっても、それを生み出し、支えているのは働くひとです。働くひとが安心して力を発揮できる環境が整ってこそ、組織は本来の力を発揮し、企業は持続的に成長していくのだと思います。

しかし、実際の経営の現場では、
・人材がなかなか定着しない
・社員との距離感に悩む
・労務トラブルが起きる
・法改正や制度対応に追われる
など、「ひと」に関する悩みは尽きません。

経営者は会社の未来を守るため、時に厳しい判断をしなければならない場面もあります。だからこそ私は、経営者が安心して判断できる環境を支える存在でありたいと考えています。

私が社労士として大切にしているのは
「経営」「法律」「ひとの気持ち」
この三つのバランスです。

法律だけを見ても、経営はうまくいきません。
利益だけを優先しても、組織は長く続きません。
そして、人の気持ちだけでも企業経営は成り立ちません。
この三つをバランスよく整えることが、
結果として企業の持続的な成長につながると考えています。

これまで多くの企業様と関わる中で、私が何より嬉しい瞬間があります。

それは
「社労士がいてくれて良かった」
「相談して安心した」
そんな言葉をいただくときです。

労務トラブルを未然に防げたとき。
組織が以前より良くなったと感じられたとき。
社員が安心して働ける環境が整ったとき。

社労士として、企業の未来づくりに関われていることを実感する瞬間でもあります。とまと社労士オフィスは、単なる手続き代行の社労士事務所ではありません。

労務トラブルを未然に防ぐ仕組みづくり、採用から定着までを見据えた人材活用の支援、そして働くひとが安心して力を発揮できる組織づくり。

企業の理念やビジョンを実現するための「人と組織のパートナー」として、経営者の皆さまに寄り添いながら伴走していきたいと考えています。

企業の成長は、働くひとの幸せとともにあります。働くひとが誇りを持って働ける企業が増えることは、社会全体の未来にもつながると私は信じています。

経営者の想いを大切にしながら、企業と働くひと、双方にとってより良い未来をつくるお手伝いができれば幸いです。

どうぞお気軽にご相談ください。